事業紹介

Our Business事業紹介

製造/建設技術
製造/建設技術
施工管理・安全管理・品質管理・工程管理
林業技術
林業技術
育林・素材産業
清掃
清掃
客室清掃・ビル管理

外国人材を入れても、
現場は変わらない。

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    社内の高齢化が進み人手不足が恒常化する中、地元工業高校などの新卒採用が叶わなくなり外国人材（実習生・特定技能）の受け入れに挑戦したが、相互理解が進まず外国人材が孤立してしまう。
    指示も行き届かずロスやミスが多く、現場が強くならない。

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    外国人材を戦力として活かしたくてもコミュニケーションに不安があり、
    キャリアを伸ばしていくための経験やスキルを積むような道筋が作れない。

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    教育が出来ない、教える人材もいない。
    育ったころに辞めてしまうケースもあり、一定の仕事量・質しか任せきれない。

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    実習生の契約満了・早期離職者などの課題があり、
    裁量の無い定型業務にとどまってしまうケースが多い。

Reason 外国人採用が
進まない理由は2通り

リンクオールデザインは、

  • 採用前・入国前・就労中・定着後までを一気通貫で監督することにより、事業に適切な人材を紹介し、問題が起こりにくい仕組みを設計
  • 事業の課題を事前にヒアリングすることにより、育成のマニュアル化、教育・定着支援などをお客様と伴走しながら提案・実行

お客様と伴走しながら、
両方向のサポートを実現し、
貴社の事業の『生産性＋品質＋水準』を
高めていきます。

  1. 言語・文化の違い、
    ニーズにあった
    技術適性・品質意識

  2. 企業側の受け入れ体制と、
    育成・標準化・定着までの
    運用設計の不足

Method リンクオールデザインの提案する 4ステップの仕組み
創造メソッド

  • 育てる

    現場定着を見据えた教育
    日本的な思考や慣習を理解し、外国人・未経験者にもレベル別に教育。就労後も振り返りを行い、定着を支援します。

  • 試す

    インターンシップ導入支援
    アジア大学生や日本語学校生を活用し、採用前に適性や現場適応力を確認。本採用に向けた受け入れ体制を構築します。

  • 届ける

    実績に基づく人材選定
    15年の実績をもとに独自のヒューマンスキルチェックを実施。職種や属性に合わせ、アジア8か国から選定します。

  • 内製化

    教育体制の標準化
    教育者の育成やマニュアル作成により品質を標準化。現場課題を可視化し、改善と業務効率化を支援します。

仕組みを届けるメソッドチーム

  • 清掃教育チーム
    清掃教育チーム
    某シティホテル元支配人による清掃技術教育・インスペクター育成・作業/マネジメント教育マニュアル作成
  • 品質管理教育チーム
    ISO9001／IATF16949／ISO14001 内部監査員 による外国人材の現場伴走教育・QCマニュアル作成

Company 会社概要

  • 会社名
    株式会社リンクオールデザイン　Link All Design Co.,Ltd.
    創立
    2020年3月
    資本金
    990万円
    所在地
    東京都渋谷区恵比寿 2-31-5-905
    代表取締役
    管 沙織
    取締役会長
    阿部 好和
    執行役員
    • 岩本大輝
    • 露木拓郎
    許認可
    有料紹介職業事業　許可番号：13―ユー314214
    登録
    登録支援機関　登録番号：20 登－004879
  • 静岡支部
    静岡県三島市（静岡県中部～東部エリア）
    新潟支部
    新潟県見附市
    山形支部
    山形県新庄市
  • インドネシア支社
    PT LINK ALL DESIGN INDONESIA/Cirebon INDONESIA

Contact

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御社の課題に合わせた最適な
ソリューションをご提案いたします。

お電話でのお問い合わせ

090-4610-4577

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